Входит ли ип в трудовой стаж

| | 0 Comment

Входит ли стаж ИП в общий страховой стаж и стаж работы в условиях Крайнего Севера?

Здравствуйте! Я, индивидуальный предприниматель последние 11 лет. Веду деятельность и зарегистрирована в районе Крайнего Севера. Собираюсь оформлять пенсию в январе 2016 года, войдет ли стаж ИП в общий страховой стаж и стаж работы в условиях Крайнего Севера?

Укажите, на какие законы ссылаться, пожалуйста.

20 Сентября 2015, 18:26 Елена, г. Москва

Ответы юристов (6)

Индивидуальные предприниматели вправе рассчитывать на трудовую пенсию по старости наравне с наемными работниками. За назначением пенсии индивидуальному предпринимателю необходимо обращаться самостоятельно.

Если Вы зарегистрированы как ИП на Крайнем Севере и производили уплату в ПФР по месту регистрации, значит данные деньги есть на Вашем лицевом счете, что позволяет утверждать, что этот период ИП войдет в северный стаж для назначения пенсии.

Здравствуйте! Да, этот стаж войдет в стаж работы в районах крайнего севера.

Ст. 11 ФЗ О страховых пенсиях

В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Так как Вы работали официально, и производили отчисления в ПФР, то Ваш стаж как ИП войдет ы стаж работы на крайнем севере, согласно Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

Статья 11. Периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж

1. В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указаннымив части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
2. Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

1. Право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

Статья 13. Порядок исчисления страхового стажа

1. Исчисление страхового стажа производится в календарном порядке. В случае совпадения по времени периодов, предусмотренных статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, при исчислении страхового стажа учитывается один из таких периодов по выбору лица, обратившегося за установлением страховой пенсии.

2. В страховой стаж не включаются периоды, учтенные при установлении пенсии в соответствии с законодательством иностранного государства.

3. При исчислении страхового стажа периоды деятельности лиц, самостоятельно обеспечивающих себя работой, глав и членов крестьянских (фермерских) хозяйств, членов семейных (родовых) общин коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации, занимающихся традиционными отраслями хозяйствования, периоды работы у физических лиц (группы физических лиц) по договорам включаются в страховой стаж при условии уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В чем может быть Ваше сомнение о вхождении в трудовой стаж деятельность ИП в районах Крайнего Севера? Действующие нормы РФ не содержат каких-либо ограничений или запретов на включение в трудовой стах ИП где бы он ни осуществлял свою деятельность на территории России.

Входит, однако нужно обращаться самостоятельно за оформлением.

— граждане, проработавшие в районах Крайнего Севера не менее 15 лет либо не менее 20 лет в приравненных к ним местностях, и имеющие страховой стаж не менее 25 лет (мужчины) и 20 лет (женщины), имеют право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости — мужчины по достижении возраста 55 лет, женщины по достижении возраста 50 лет.
Периоды деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе индивидуального (персонифицированного) учета подтверждаются документами об уплате обязательных платежей, поименованными в п.п. 13,14 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 г. № 555.
Периоды предпринимательской деятельности после регистрации в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленом порядке территориальным органом ПФР на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Что же касается подтверждения осуществления предпринимательской деятельности в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, то этот факт должен быть подтвержден документально.
Такими документами могут быть:
свидетельство об уплате единого налога на вмененный доход, в котором содержатся сведения о месте деятельности индивидуального предпринимателя;
справки налоговых органов, содержащие сведения о дате регистрации предпринимателя и месте его деятельности;
справка администрации муниципального образования, подтверждающая вид деятельности и место нахождения рабочего места предпринимателя со ссылкой на основание выдачи справки (свидетельские показания не являются основанием для выдачи справки;
договор аренды помещения или справка, подтверждающая аренду помещения, в которых содержатся сведения о месте нахождения помещения в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях;
договоры об оказании услуг, в которых содержатся сведения о месте оказания этих услуг;
бухгалтерские документы, содержащие сведения о месте нахождения предпринимателя;
сертификат соответствия продукции, который содержит адрес изготовителя продукции – индивидуального предпринимателя;
акт технического освидетельствования образцов продукции, содержащий сведения о месте нахождения мастерской индивидуального предпринимателя
другие документы, содержащие сведения о работе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Добрый вечер, Елена!

Собираюсь оформлять пенсию в январе 2016 года, войдет ли стаж ИП в общий страховой стаж
Елена

В соответствии с ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в РФ» при достижении пенсионного возраста (и наличии ряда других условий) ИП может начать получать трудовую пенсию по старости.

При назначении трудовой пенсии по старости в страховой стаж (для определения права) и в общий трудовой стаж (до 01.01.2002 года для вычисления размера пенсии) включаются периоды, за которые уплачивались страховые взносы в ПФР, главное для подтверждения стажа ИП для пенсии- это уплата взносов ПФР, где такие платежи являются условием обеспечения права ИП на получение пенсии, которые эту пенсию и формируют.

Собираюсь оформлять пенсию в январе 2016 года, войдет ли стаж ИП в общий страховой стаж и стаж работы в условиях Крайнего Севера?
Елена

В РФ ИП может быть зарегистрирован в районе Крайнего Севера, а вести деятельность где угодно. Поэтому Вам стоит позаботиться о доказательстве факта работы именно по месту регистрации в районе КС или местности, приравненной к нему. Для этого вместе с заявлением о назначении пенсии в ПФР следует представить документы, подтверждающие факт осуществления деятельности ИП на территории КС или местности, приравненной к КС.

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Входит ли деятельность ИП в страховой стаж и положены ли за нее северные надбавки?

Здравствуйте , я живу на Камчатке с 1992 года , с 2011 года и по 2017 являлась индивидуальным предпринимателем , в феврале 2016 поралельно ип устроилась в гос организацию , вопрос такой как ип я делала отчисления в пенсионный фонд , положены ли мне северные надбавки ? Входит ли ип в страховой стаж ?

Ответы юристов (3)

Добрый день, Елена.

1. Деятельность в качестве ИП не включается в стаж работы для исчисления процентной надбавки в связи с работой на Крайнем Севере и приравненных к ним местностях.

2. в страховой стаж для пенсии деятельность ИП входит, если вы уплачивали страховые взносы.

«Обзор практики рассмотрения судами дел, связанных с осуществлением гражданами трудовой деятельности в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях»

Разрешая споры, касающиеся определения стажа, необходимого для исчисления процентной надбавки, суды правильно исходят из того, что действующее законодательство не предусматривает включения периодов деятельности, осуществлявшихся на основании договоров гражданско-правового характера, и периодов индивидуальной трудовой деятельности в указанный стаж. Такая практика складывается, например, в судах Республики Карелия, Республики Коми.

Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

1. В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Трудовой стаж и страховой стаж это не одно и тоже ?

15 Октября 2017, 11:44

А в целом, в Камчатском крае есть районный коэффициент. Он зависит от отрасли, в которой вы работаете. Но в среднем 1,6.

Также есть процентная надбавка. Порядок ее исчисления см. ниже.

Если вы младше 30 лет и вступили в трудовые отношения после 01.01.2005, то процентная надбавка начисляется в ускоренном порядке.

А если до этой даты, то вообще с первого дня в полном размере.

Постановление Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 04.09.1964 N 380/П-18

4. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент 1,60:
Камчатская область, за исключением Командорских островов;

Приказ Минтруда РСФСР от 22.11.1990 N 2

б) в остальных районах Крайнего Севера — 10% заработка по истечении первых шести месяцев работы с увеличением на 10% за каждые последующие шесть месяцев работы, а по достижении шестидесятипроцентной надбавки — 10% заработка за каждый последующий год работы до достижения 80% заработка, но не выше 320 рублей в месяц (вводится с 1 января 1991 г.);

е) молодежи, прожившей не менее одного года в районах Крайнего Севера и вступающей в трудовые отношения, надбавки к заработной плате устанавливаются с 1 января 1991 г. в размере 20% по истечении первых шести месяцев работы с увеличением на 20% за каждые последующие шесть месяцев, и по достижении 60% надбавки — последние 20% — за один год работы, а в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, и в районах, где надбавки выплачиваются в порядке и на условиях, предусмотренных Постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 6 апреля 1972 г. N 255, в размере 10% за каждые шесть месяцев работы. Общий размер выплачиваемых указанным работникам надбавок не может превышать пределов, предусмотренных действующим законодательством.

Письмо> Минздравсоцразвития РФ от 20.01.2005 N 95-Пр

Исходя из этого, при применении статьи 11 Закона Российской Федерации от 19 февраля 1993 г. N 4520-1 (в редакции Федерального закона от 22 августа 2004 г. N 122-ФЗ) следует учитывать, что молодежь (лица в возрасте до 30 лет), которая прожила в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях не менее пяти лет по состоянию на 31 декабря 2004 г., то есть исполнила все требования ранее действовавшего законодательства, имеет право на выплату процентной надбавки к заработной плате в полном размере с первого дня работы в указанных районах.
Что касается молодежи (лиц в возрасте до 30 лет), вступающей в трудовые отношения после 31 декабря 2004 г. и прожившей в указанных районах и местностях не менее одного года, процентная надбавка к заработной плате выплачивается в ускоренном порядке в соответствии с подпунктом «е» пункта 1 Постановления Совета Министров РСФСР от 22 октября 1990 г. N 458.

Уточнение клиента

Дело в том что не как ип не как житель Камчатки я не получаю их вообще

Бухгалтерия ссылается на то что моя трудовая пустая ( так как ип)

Но если взносы идут в ПФР ( на мою пенсию ) почему не идёт в стаж ?

Получается если я приду в ПФР оформлять пенсию мне не засчитают мои 6 лет ип?

Вообще не сходиться у меня в голове как они это считают

15 Октября 2017, 11:57

Для обычной пенсии используется понятие «страховой стаж». Для пенсию за выслугу лет госслужащим, военнослужащим и т.п. -«трудовой стаж».

Понятие «стаж» не имеет единого значения: для больничного стаж один, для северных надбавок другой, для пенсии третий.

«трудовой стаж — учитываемая при определении права на отдельные виды пенсий по государственному пенсионному обеспечению суммарная продолжительность периодов работы и иной деятельности, которые засчитываются в страховой стаж для получения пенсии, предусмотренной Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ „О страховых пенсиях“ (далее — Федеральный закон „О страховых пенсиях“);»

Получается что страховой стаж у меня 6 лет , северный и трудовой 0?

15 Октября 2017, 12:03

Идет ли трудовой стаж, если я индивидуальный предприниматель?

С 1 ноября я уволился с основного места работы. Теперь занимаюсь исключительно собственным бизнесом. Прекратился ли у меня трудовой стаж? Ведь ИП не вносит никаких записей в свою трудовую книжку. Учитывается ли деятельность ИП как трудовая и идет ли в пенсионную часть?

Заранее благодарен за ответ.

Ответы юристов (5)

Добрый день, Вы как ИП платите взносы в Фонды ПФР и ОМС? Это входит в стаж.

Полученный во время деятельности в качестве ИП стаж, входит в общий трудовой стаж, если только в это время уплачивались взносы. Вы можете платить их поквартально или 1 раз в год. Независимо от того ведете Вы деятельность или нет. Сумма взносов составляет 27 990 рублей в год на 2017 год.

Достигнув пенсионного возраста, а также имея в прошлом более 5 лет страхового стажа, ИП может претендовать на государственную помощь в размере, который зависит от количества ранее уплаченных в ПФ РФ страховых пенсионных взносов.

Действующие «Правила подсчета и подтверждения страхового стажа ..» (далее — Правила), утвержденные Приказом Минздравсоцразвития РФ от 06.02.2007 года N 91, также содержат отдельное примечание о том, что уплата налогов не признается уплатой страховых платежей.

Поэтому для получения права на пенсию речь идет именно о страховых взносах — добровольных взносах в Фонд социального страхования (ФСС), с которым ИП заключает договор добровольного социального страхования.

Непременным условием для получения пенсии, становится заключенный ранее договор ФСС, по которому ИП выплачивал страховые взносы.

Подтверждением начала деятельности является Свидетельство о государственной регистрации, выданное Федеральной налоговой службой по месту регистрации, а вот факт окончания подтверждает Свидетельство о прекращении физическим лицом деятельности в качестве ИП.

Именно эти два документа по установленной форме № Р61001 и № Р65001 в будущем смогут подтвердить нужные периоды деятельности ИП для исчисления его стажа. Кроме того, учитывая обязательную необходимость совершения добровольных платежей в ФСС, понадобятся сведения об уплаченных страховых взносах.

Согласно Правил, для того, чтобы подтвердить периоды деятельности в качестве ИП за годы, предшествующие 1991 году, потребуется предоставить документ финансовых органов или справку из архива, подтверждающую уплату страховых взносов. Для того, чтобы подтвердить деятельность за периоды с 1991 год по 2000 год, а также за периоды после 2003 года, нужно будет предоставить справку из территориального органа ФСС.

С уважением, Суворова Виктория.

Есть вопрос к юристу?

Учитывается ли деятельность ИП как трудовая и идет ли в пенсионную часть?

Идет, но пенсия будет небольшая, несмотря на то, что страховые взносы вы отчисляете каждый год, прикинуть размер можно тут:

Допустим если каждый год вы будете отчислять в районе 50 000 рублей с доходом в 3 млна, то по итогу лет через 30 будет где-то в районе 15 000 рублей.

Здравствуйте, Михаил! В соответствии со ст.11 Федерального Закона «О страховых пенсиях», в страховой стаж включаются «периоды работы и/или мной деятельности», под этой самой «иной деятельностью» и понимается, в первую очередь, предпринимательская деятельность. Трудовая книжка в настоящее время не так важна, как сведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

С уважением, А.Д.Руслин.

Здравствуйте Михаил! Да, этот стаж учитывается, только называется он не трудовой, а страховой.

В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Статья 4. Лица, имеющие право на страховую пенсию

1. Право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

m.pravoved.ru

Важный вопрос: входит ли ИП в трудовой стаж для начисления пенсии?

Каждый человек, трудясь на работодателя или на самого себя, нацелен обеспечить себе комфортную жизнь, при этом оглядываясь на пожилых вокруг, начинает задумываться о свой жизни в преклонном возрасте. У наёмных рабочих существует уверенность, что наниматель позаботится о них, перечислив платежи на будущую пенсию.

А людям, развивающим своё дело приходится действовать самостоятельно. О том, какие условия должны быть выполнены индивидуальными предпринимателями для оформления пенсии, пойдёт речь в данной статье.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — просто позвоните, это быстро и бесплатно !

Понятие индивидуального предпринимательства

Индивидуальный предприниматель (кратко ИП) — гражданин, зарегистрированный в налоговой инспекции и поставленный на учёт в Пенсионном Фонде, Фонде Обязательного Медицинского Страхования и Фонде Социального Страхования (если будет нанимать работников). ИП производит предпринимательскую деятельность без основания юридического лица.

Это позволяет упростить процессы создания и закрытия бизнеса, а также распоряжаться вырученными деньгами по своему усмотрению.

Условия для начисления пенсии

ИП может рассчитывать на пенсию в следующих случаях:

  1. достижение пенсионного возраста: для женщин 55 лет, для мужчин – 60;
  2. отсутствие долгов по взносам во внебюджетные фонды, уплачиваемые предпринимателем ежемесячно;
  3. общий стаж работы, как наёмной, так и в качестве предпринимателя на территории РФ не меньше необходимого уровня.

Взносы во внебюджетные фонды (Пенсионный, Обязательного Медицинского и Социального Страхования), приравниваемые к внесению страховых платежей, носят обязательный характер, за их сбор ответственна Налоговая Инспекция.

Страховой стаж

Гражданин во время занятия индивидуальным предпринимательством не является наёмным работником, а в случае найма дополнительной рабочей силы становится работодателем, обеспечивающим трудовой стаж и оплачивающим страховые взносы на служащих.

Но даже при этом он не может принять на работу сам себя, а его трудовая книжка не будет содержать записи о работе в этот период, поэтому исчисление трудового стажа для ИП имеет свои особенности.

На сегодняшний день понятие трудового стажа упразднено, а вместо него имеет в виду страховой стаж. То есть, пока предприниматель платит обязательные ежемесячные взносы, ему идет пенсионный стаж.

Копить свой стаж можно и после выхода на пенсию, если предприниматель продолжает заниматься бизнесом, то за оформлением пенсии разрешено обратиться позже. Отложенный выход на пенсию даже на один год даст возможность применить к пенсионным выплатам повышающий коэффициент.

Подтверждающие документы

Для подтверждения своего стажа ИП должен предоставить в ПФ комплект документов:

  • паспорт;
  • трудовую книжку, если присутствовали периоды работы по найму;
  • трудовые договора и договоры найма с работы, о которой нет информации в трудовой книжке;
  • справка из ПФ о внесении страховых платежей или из Налоговой Инспекции об оплате единого социального налога, часть которого направлялась в Пенсионный Фонд;
  • документы, доказывающие иждивение нетрудоспособных лиц на предпринимателе, если таковые имеются;
  • справка об отсутствии непогашенных налоговых платежей, если предприниматель продолжает свою деятельность.
  • Расчет суммы выплат

    Гражданин за свою трудовую жизнь должен накопить определенный стаж, гарантирующий получение пенсионных выплат. В 2017 году он равняется 8 годам, к 2025 году вырастет до своей постоянной величины — 15 лет.

    Во время оформления пенсионных выплат важен и другой термин: индивидуальный пенсионный коэффициент — это накопленный капитал на пенсионном счёте, переведённый в относительные единицы, дающих право на установление пенсии и регулирующих её размер. В 2017 году величина его минимума – 11,4. К 2025 году установится в неизменном количестве 30 баллов.

    В законе №400-ФЗ даётся формула, где каждый ИП может самостоятельно рассчитать сумму баллов, заработанных за год. Для этого годовая сумма страховых взносов делится на максимальную взносооблагаемую базу (её размер устанавливается государством ежегодно), умноженную на 16%. Этот результат следует умножить на 10.

    В стаж ИП входят и время, приравниваемое к трудовой деятельности: уход за ребёнком до возраста 1,5 лет, военная служба, забота за нетрудоспособным человеком, оплачиваемая работа во время лишения свободы. За них начисляются нестраховые баллы.

    Базовая величина фиксированной части пенсии, если гражданин не имеет никаких льгот, в 2017 году равняется 4805,11 руб. Так рассчитывается ежемесячная сумма пенсии.

    Из этого следует, что индивидуальный предприниматель – гражданин, самостоятельно отвечающий не только за собственное материальное положение во время ведения бизнеса, но и ответственный за своё пенсионное обеспечение в будущем. Для этого необходима официальная трудовая деятельность и обязательная уплата всех налогов и взносов, повышенный размер которых даёт право на достойную пенсию.

    posobie.guru

    Входит ли стаж индивидуального предпринимателя в общий трудовой стаж

    Каждому бизнесмену интересно знать идет ли трудовой стаж у ИП и на какую пенсию можно рассчитывать при достижении установленного законодательством возраста. Также это важно при расчете социальных выплат. Стоит разобраться начисляются ли ИП больничные, может ли он получать пособие по безработице или по уходу за ребенком. Чем отличается учет стажа у предпринимателя от наемного работника?

    Условия для получения стажа

    Для начала стоит отметить, что с 2007 года трудовой стаж принято называть страховым.

    Стаж будет засчитан при следующих условиях:

  • Предпринимательская деятельность официально зарегистрирована.
  • Взносы в ФСС уплачиваются регулярно и в полном объеме, то есть не ниже установленного государством минимума.
  • Предприниматель ведет деятельность не менее 5 лет. С 2016 года – от 7 лет, с 2024 планируется 15 лет.
  • Если стаж будет меньше установленной нормы, человек может претендовать только на социальную пенсию.

    В случае отсутствия деятельности и неуплаты взносов, страховой стаж не учитывается. Чтобы этого не произошло нужно ежемесячно делать перечисления не ниже установленного законодательством минимума, даже если нет доходов.

    Кроме этого в стаж войдет период трудовой деятельности в качестве наемного сотрудника, при условии официального оформления и уплаты взносов работодателем.

    Важно хранить документы, подтверждающие перечисление социальных взносов. Это могут быть квитанции, платежные поручения, выписки банка.

    ИП не имеет права заводить себе трудовую книжку и делать в ней запись. Перечень документов, подтверждающих страховой стаж, зависит от системы налогообложения, на которой работал предприниматель.

    Подтверждение стажа и подача документов

    Для индивидуального предпринимателя право для начисления пенсии предоставляется также как и гражданам, работающим на предприятии.

    При достижении установленного законодательство возраста и наличии стажа ИП имеет право обратиться за получением пенсии.

    Для исчисления учитывается период с момента открытия предпринимательства до даты его прекращения, с учетом страховых взносов.

    Кроме этого для исчисления пенсии ИП входит в стаж период временного приостановления деятельности:

    • отпуск по беременности и родам;
    • отпуск по уходу за ребенком до полутора лет.
    • Это правило применяется, если осуществлялась уплата страховых взносов ИП. Для этого он должен быть зарегистрирован в ФСС, где заключается договор о добровольном социальном страховании.

      Пенсионный возраст в России:

    • для мужчин – 60 лет;
    • для женщин – 55 лет.

    Подача документов в Пенсионный фонд выполняется лично предпринимателем. Потребуется трудовая книжка для подтверждения периода работы по найму, документы, доказывающие регистрацию в качестве ИП. Также необходим паспорт, идентификационный код, военный билет и другие документы, предусмотренные законодательством.

    Для получения права на пенсию нужно заполнить заявление, установленного образца и обратиться по месту регистрации ИП для подачи документов.

    Решение о начислении пенсии принимается на протяжении 10 дней. Если все в порядке, то уже через месяц проводится первая выплата.

    Расчет пенсии

    Какую пенсию получит бывший предприниматель, зависит от размера страховых взносов. Если он не превышал минимальный уровень, установленный законом РФ, то рассчитывать на высокую пенсию не приходится. Она будет немного выше социальной.

    Но если ИП перечислял существенные суммы или работал по трудовому договору на предприятии, то он будет получать пенсию выше.

    Обратите внимание, что при использовании наемного труда бизнесмен платит взносы за работников. Они также учитываются при расчете пенсионных сумм.

    Кроме этого Пенсионным фондом проводится индексация, что дает небольшую надбавку к начисленной сумме.

    Для приблизительного расчета предполагаемой пенсии можно воспользоваться специальным калькулятором на сайте ПФР.

    Право на повышение пенсии

    Для индивидуального предпринимателя, вышедшего на пенсию, но продолжающего вести бизнес предусмотрен перерасчет. Осуществляется он через 12 месяцев после назначения пенсии, при условии перечисления страховых платежей. Для этого потребуется подача заявления, установленного образца.

    Следующий перерасчет делают через год после предыдущего, но только при обращении ИП в Пенсионный фонд.

    Если на иждивении предпринимателя находятся нетрудоспособные лица, ему увеличивают базовую часть пенсии. Для этого нужно подать соответствующие документы.

    Пенсионному фонду дается право на проведение корректировки, причем без согласия предпринимателя. Такой перерасчет делается, если были выявлены несоответствия данных об уплате страховых взносов, предоставленных ИП и полученных от контролирующих органов.

    Корректировка может привести:

  • к повышению пенсии;
  • к понижению пенсионных выплат.
  • Но это не касается прошлых выплат, перерасчет делается с момента обнаружения несоответствий.

    Более подробную информацию о принципах начисления пенсии можно получить на официальном сайте Пенсионного фонда РФ.

    tvoeip.ru

    Это интересно:

    • П 3 ст 13 закона о полиции Запросы из полиции: как грамотно выкрутиться В соответствии с частью 4 статьи 13 закона «О полиции» от 07.02.2011 г. №3-ФЗ (далее – Закон «О полиции»), «Требования (запросы, представления, предписания) уполномоченных должностных лиц полиции,…обязательны для […]
    • Читы в правила войны Правила войны Популярное приложение вконтакте - ядерная стратегия, где пользователю необходимо построить свой укрепленный сектор, которые не сможет прорвать на один враг. Создать могучую, непобедимую армаду киборгов и воинов, испепелить противников, отобрать ресурсов и […]
    • Наследование доли ооо Наследование доли ооо Дата публикации 22.12.2015 Наследование доли в ООО По общему правилу в случае смерти одного из участников ООО принадлежащая ему доля в уставном капитале может быть передана по наследству (п. 6 ст. 93 ГК РФ). Закон позволяет закрепить в уставе правила, […]
    • Возврат ндс с строительства Имущественный налоговый вычет при строительстве дома Согласно пп.3 п.1 ст.220 НК РФ Вы можете получить имущественный вычет не только при покупке квартиры или дома, но и при строительстве жилья. При этом вычет Вы вправе получить как по расходам непосредственно на постройку […]
    • Центр защиты прав потребителей в саратове Правовая помощь при: Невыплате, либо занижении страховой выплаты по ОСАГО, КАСКО Некачественно оказанных услугах (мед. учреждениями, строительными и иными организациями) Продаже некачественного товара (автомобилей, телефонов, быт. техники, мебели и пр.). Возврат […]
    • Число выдачи пенсии в 2018 году ЧТО ВАЖНО ЗНАТЬ О НОВОМ ЗАКОНОПРОЕКТЕ О ПЕНСИЯХ 24 апреля 2018 Выплата и доставка пенсий отделениями почтовой связи будет произведена в мае 2018 года в соответствии с графиком, разработанным ОСП Севастопольский Почтамт ФГУП «Почта Крыма» по согласованию с Отделением ПФР […]
    • Xorg разрешение Xorg разрешение Автоматическая настройка разрешения экрана не всегда работает так, как ожидается. При установке дистрибутива X-сервер выбирает самое большое значение разрешения экрана и частоты развёртки из возможных. Это верно для ЖК-мониторов, но не всегда верно для ЭЛТ, […]
    • Штраф за невовремя выплаченную зарплату Штраф за невыплату заработной платы Актуально на: 25 октября 2016 г. Мы рассказывали в отдельной консультации о праве работников на приостановку работы в случае задержки выплаты заработной платы. А какой штраф грозит работодателю в случае, если заработную плату он вовремя […]