Если стаж 6 лет больничный

| | 0 Comment

Больничный по уходу за ребенком

lori-0004844340-bigwww.jpg

Похожие публикации

Если заболел ребенок, работник может взять больничный и получить пособие по нетрудоспособности. Первые три дня будут оплачены не работодателем, как при болезни самого работника, а за счет ФСС, всю остальную сумму тоже возместит Фонд. Кто в семье может пойти на больничный, в каком порядке он оплачивается и оформляется, можно ли взять больничный по уходу за ребенком в отпуске – все эти вопросы разберем в нашей статье.

Кто имеет право на оплату ухода за ребенком по болезни

Больничный при уходе за ребенком выдается согласно раздела V Приказа Минздравсоцразвития РФ от 29.06.2011 № 624н. Мать, отец, опекун или попечитель, а также любой из родственников вправе получить больничный, причем они не обязаны проживать с ребенком совместно. Степень родства абсолютно неважна, врач выдаст больничный тому, кто фактически будет ухаживать за больным ребенком. Главное условие – этот член семьи должен работать и быть застрахованным в ФСС.

Больничный может выдаваться родственникам поочередно, в пределах установленных сроков. Нескольким родным, ухаживающим за одним ребенком, больничный за один период не выдается.

Обратите внимание, что работодатель не вправе требовать каких-либо документов, доказывающих родство с детьми — для оплаты больничного по уходу за ребенком достаточно выданного врачом листка нетрудоспособности (п. 5 ст. 13 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).

Как оформить больничный при ухаживании за ребенком

Для оформления больничного листа в связи с заболеванием ребенка нужно обратиться:

  • если лечение амбулаторное – к лечащему врачу ребенка в поликлинике,
  • если лечение стационарное – к лечащему врачу в больнице или стационаре при поликлинике. Больничный выдается при постоянном нахождении в больнице вместе с ребенком.
  • Врач открывает больничный лист по уходу за ребенком датой первого обращения. Оформление задним числом не допускается.

    Родственник, ухаживающий за ребенком, должен присутствовать вместе с ним на первом осмотре (в медучреждении или при вызове врача на дом), а также продлевая и закрывая больничный лист.

    При заболевании сразу двоих детей в семье, больничный лист будет один, если заболели более двух детей — выдается второй больничный. Если второй ребенок заболел, когда уже болел первый, то больничный будет продлеваться до выздоровления всех детей.

    Обращаясь в медучреждение за больничным, нужно предъявить:

  • свидетельство ребенка о рождении,
  • полис ОМС,
  • паспорт взрослого, ухаживающего за больным ребенком.
  • Больничный лист, как правило, выдается на руки в день закрытия, а пока идет лечение, он хранится у лечащего врача.

    Сколько дней оплачивается на больничном с детьми

    На больничном может оплачиваться как период амбулаторного лечения, когда ребенок лечится дома, посещая поликлинику для процедур и приема врача, так и время пребывания вместе с ребенком в больнице при стационарном режиме. За сколько календарных дней будет начислена оплата больничного листа по уходу за ребенком, зависит от его возраста, категории заболевания и способа лечения (п. 5 ст. 6 Закона № 255-ФЗ):

  • до исполнения ребенку 7 лет, пособие начисляется за весь период болезни, независимо от способа лечения, но не больше 60 дней в году. Если заболевание ребенка отмечено в перечне Минздравсоцразвития РФ (приказ от 20.02.2008 № 84н), то оплате подлежат 90 дней в год;
  • если детский сад закрыли на карантин, больничный за ребенка до 7 лет оплачивается полностью за все время;
  • за детей в возрасте от 7 до 15 лет, оплата больничного по уходу за ребенком в каждом случае заболевания, при любом способе лечения, производится в пределах 15 дней. В год по таким случаям может быть оплачено 45 дней;
  • за 15-летних и более взрослых детей оплачиваются не более 3 дней по каждому случаю заболевания (только амбулаторного лечения); комиссионно врачи могут принять решение об увеличении этот срока до 7 дней, но не более 30 дней в год.
  • Для некоторых категорий детей больничный лист по уходу за ними оплачивается в особом порядке:

  • в каждом случае болезни детей — инвалидов младше 18 лет больничный начисляется за все время лечения, до 120 дней в год;
  • при уходе за больным ВИЧ-инфицированным ребенком до 18 лет оплата больничного с ребенком следует за весь период пребывания в стационаре,
  • если болезнь ребенка до 18 лет связана с поствакцинальными осложнениями и онкологией, то период лечения оплачивается без ограничений.
  • Когда годовой лимит оплачиваемых дней болезни ребенка исчерпан, пособие за дни больничного сверх лимита не начисляется, но отсутствие работника в эти неоплачиваемые дни на работе считается отсутствием по уважительной причине.

    В год, когда ребенок по возрасту переходит в другую категорию, число использованных оплаченных дней сохраняется.

    Например, ребенку исполнилось 7 лет в ноябре, а в декабре он болел 8 дней. С января по ноябрь мать находилась на больничном по уходу за ребенком в общей сложности 41 день. За сколько дней оплатят матери пособие в декабре?

    Поскольку ребенок перешел в следующую возрастную группу в ноябре, то в декабре его матери будут оплачены только 4 дня, оставшихся от годового лимита в 45 дней для ухода за детьми от 7 до 15 лет, независимо от продолжительности больничного.

    Рассмотрим еще один пример.У сотрудницы ребенок заболел в возрасте 6 лет, а во время болезни ему исполнилось 7. С начала года уже использовано 48 дней лимита, и ребенок проболел еще 10 дней. Как оплачивают больничный по уходу за ребенком в таком случае?

    В данном примере больничный должен исчисляться, исходя из правил, действующих на начало заболевания: при открытии больничного листа, врач укажет возраст ребенка – 6 лет. Годовой лимит в 60 дней еще не использован (48 дн. + 10 дн. = 58 дн.), а значит, матери будут оплачены все дни больничного.

    Больничный по уходу за ребенком и отпуск

    Если дети болеют, когда матери или иному члену семьи не нужно освобождение от работы, больничный по уходу за ребенком не выдается. К таким периодам относятся отпуска:

    • ежегодный оплачиваемый,
    • без содержания,
    • по беременности и родам,
    • по уходу за ребенком до 3 лет, кроме случаев работы на дому или частичной занятости.
    • Продлить отпуск по болезни ребенка нельзя, продление возможно, только если в отпуске заболел и пошел на больничный сам работник. В случае заболевания ребенка до начала планируемого отпуска, по больничному будут оплачены рабочие дни перед отпуском. Если начало болезни пришлось на время отпуска и до его окончания ребенок не выздоровел, то больничный оформляется со дня, когда следовало выйти на работу (п.п. 40 и 41 Приказа № 624н).

      Пример. Сотрудница уходит в очередной отпуск с 1 августа, но 29 июля заболел ее пятилетний сын. Больничный был открыт 29 июля, закрыт 4 августа. Пособие в данном случае будет начислено только за 3 дня: 29, 30 и 31 июля, поскольку остальные дни болезни ребенка пришлись на оплачиваемый отпуск матери.

      Как рассчитать больничный по уходу за ребенком

      Пособие по болезни ребенка рассчитывается по той же формуле, что и обычный больничный для сотрудников, но имеет свои нюансы.

      Среднедневной заработок определяется по общим правилам:

    • в расчет берутся выплаты и вознаграждения, полученные сотрудником за два предыдущих года — в 2016 году это доход за 2014 и 2015 годы. Если женщина не имеет в расчетном периоде дохода в связи с декретным отпуском, то по ее желанию для расчета можно использовать 2013 и (или) 2012 годы, но с условием, что ее пособие при этом вырастет (письмо Минтруда от 03.08.2015 № 17-1/ООГ-1105).
    • Учитываемый доход имеет предельную величину: за 2014 год – не более 624 000 рублей, а за 2015-й – не более 670 000 рублей. Если в расчетном периоде была замена лет, то и лимиты берутся за соответствующие года.
    • В средний доход для расчета больничного по уходу за ребенком включают: зарплату, премии, надбавки и доплаты, комиссионные вознаграждения, командировочные, отпускные, и другие выплаты, на которые были начислены страховые взносы в ФСС.
    • Выплаты, полученные работником, но не облагаемые взносами в ФСС, в расчет не включаются – это пособия по болезни, по беременности и родам, компенсации в пределах норм, оплата по договорам, отличным от трудовых и т.п.
    • Полученную сумму дохода нужно разделить на 730 дней, это число всегда неизменно, независимо от того, високосным был год, входящий в расчет, или нет.
    • Средний заработок для расчета больничного листа по уходу за ребенком не должен превышать допустимый максимальный размер, и не может быть ниже установленного минимума, рассчитываемого из МРОТ (7500 руб. с 1 июля 2016 года). В 2016 году среднедневной максимум равен 1772,60 рубля ((624 000 руб. + 670 000 руб.):730 дней), а минимум — 246,58 рублей (7500 руб. х 24 месяца : 730 дней).
    • Продолжительность стажа и способ лечения влияют на то, как оплачивается «детский» больничный: в полной сумме или нет. При трудовом стаже:

    • 8 лет и более – пособие составит 100% от среднего заработка,
    • от 5 до 8 лет – 80% от среднего заработка,
    • 5 лет и менее – 60% от среднего заработка.
    • Если лечение ребенка проходило:

    • в стационаре – размер больничного зависит только от продолжительности стажа,
    • амбулаторно – за первые 10 дней пособие считается согласно продолжительности стажа, а за остальные дни составит 50% от среднего заработка, стаж при этом не важен.
    • Более наглядное пояснение, как рассчитывается больничный по уходу за ребенком, дает эта формула:

      spmag.ru

      Расчет больничного листа в 2018 году — примеры и вопросы

      Автор: Кирилл Юрьевич

      Заболели?

      Хотите сделать расчет больничного листа?

      Проверьте свой больничный с помощью несложных расчетов и простой инструкции.

      Алгоритм расчета ниже.

      Вы можете сразу выбрать необходимый абзац кликнув по нему:

      Заработок за последние два года

      Суммируете зарплату и выплаты за предыдущие два года — 2016 и 2017 год.

      Это все что было выплачено официально — премии, надбавки, оклад, отпускные и т.п.

      И по всем местам работы за эти годы.

      Расчет среднедневного дохода

      Среднедневной заработок или доход находится делением суммарного заработка за два года на 730.

      Запомним эту цифру и продолжаем.

      МРОТ и предельная величина базы страховых взносов

      Выплата по больничному ограничена.

      С 1 мая 2018 минимальный размер оплаты труда составляет 11 163 рублей.

      А минимальный среднедневной заработок соответственно 367 рублей.

      Меньше по больничному вы получить не можете (конечно если позволяет стаж, об этом ниже).

      Сверху же это предельная величина базы страховых взносов.

      В 2016 это 718 000 рублей, в 2017 — 755 000 рублей.

      Сложим и разделив на 730, получим: (718 000 + 755 000) / 730 = 2 017 рублей 81 копейка.

      Итак, вы посчитали свой среднедневной заработок, сравнили его с МРОТ и лимитами выплаты.

      Переходим к следующему пункту.

      Вспомним свой страховой стаж и посчитаем проценты

      Если вы работали больше 8 лет, вы получите весь свой среднедневной заработок из п.3

      Если нет, смотрите таблицу.

      Если стаж меньше 6 месяцев, среднедневной заработок не может превышать МРОТ (ст. 7 ФЗ № 255 от 29.12.2006 ред. от 07.03.2018)

      Что делать при увольнении

      Если вы уволились, то в течении 30 дней имеете право на оплачиваемый больничный.

      Коэффициент при этом составит 60%.

      Конкретные примеры начисления больничного листа в 2018 году

      1. Вычислим среднедневной доход по формуле: 900 тыс. руб./730 дней=1232,9 руб.
      2. Т.к. наш сотрудник имеет страховой стаж 6 лет, то компенсация для него будет составлять 80%. Тогда умножаем среднедневной доход на 80%:1232,9 руб.*80%=986,3 руб.
      3. Размер пособия по временной нетрудоспособности будет: 986,3 руб.*14 дней=13808,5 руб.
    • Ее доход выше лимитов за 2016 и 2017 годы.Поэтому ей начислят пособие исходя из среднедневного заработка в 2017,81 руб.
    • Стаж больше 8 лет, получит 100% среднедневного.
    • Итого, больничный за 13 дней — 26 231,53 руб.
    • Заполнение больничного листа

      Очень часто возникают сложности из-за ошибок в заполнении бланков.

      Сотрудник предприятия не помнит название медучреждения или наоборот забывает наименование работодателя.

      Кто оплачивает больничный

      Оплата первых трех суток происходит из денежных средств работодателя, а оставшаяся часть выплачивается ФСС.

      Что изменилось в расчете больничного листа в 2018 году

      Изменение произошло лишь в том, что ранее заработную плату рассматривали за прошедшие 12 месяцев, а сейчас за 24 месяца.

      Страховой стаж новые поправки никак не поменяли.

      Онлайн калькулятор больничного

      Добрый день! Подскажите, пожалуйста, если больничный лист был в 03/14г, при расчете среднего заработка берется период 03/12г- 03/14г или календарные 2013 и 2012гг? Заранее спасибо!

      Добрый день!Подскажите,если больнычный лист был в12/14г,при расчете среднего заработка берется период 12/12г-12/14г или календарные 2012-2013г? заранее спасибо!

      календарные 2 предшествующих года берутся

      берется 2012 и 2013

      Здравствуйте! Ответьте, пожалуйста, если я не предоставила по новому месту работы справки за 2 предыдущих года, то исходя из чего мне будут начислять пособие по бол. листу? Получила травму 8.04.14.; работаю на данном предприятии с октября 2012г. В 2012г. работала с января по март и с июня по август на разных предприятиях, з\пл. была маленькая (от 6000 до 8000 руб.) Возможно ли сделать начисление только по нынешней з\плате? Спасибо.

      Добрый день! Подскажите, пожалуйста, больничный лист оплачиваетя 140 дней, а если рождение произошло на 2 недели позже, эти 2 недели оплатятся дополнительно?

      Здравствуйте!Ответьте пожалуйста если я не представила по новому месту работы справки за 2 предыдущих года так как не работала на данном предприятие работаю с сентября 2013 года а сидела на больничном в апреле 2014 года по уходу за ребенком 8 дней бухгалтер не начисляет положено мне начислять или нет?

      Для Ларисы: нет, больничный лист по беременности и родам Вам оплатят сразу, как только Вы его предоставите из медучреждения, где наблюдаетесь, и больше пересмотру он не подлежит. Просто Вы получите пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет за большее количество времени (если роды были на 2 недели позже, то соответственно на эти 2 недели Вы и получите больше пособие). У меня была такая же ситуация.

      Для Аллы: Если Вы не предоставили справку о доходах за 2 полных календарных года (в Вашем случае — с 01.012013 по 31.12.2013 и 01.01.2012 по 31.12.2012 гг.), то расчет будет произведен следующим образом: берется все заработанное Вами на данном предприятии (кроме больничных, если были и еще некоторых видов выплат, которые могут быть Вам выплачены дополнительно — уточните на Эвашем предприятии) и разделят на 731 день (365 дней — в 2013 г. и 366 — в 2012 г., так как високосный год), полученную сумму среднедневного заработка умножат на количество дней больничного — это вы и получите на руки. Если же сумма среднедневного заработка, полученного указанным выше способом, будет меньше определенной суммы (МРОТ х 24 месяца / 731 день), то посчитают, исходя из МРОТ.

      Я работаю в учреждении 5 лет ушла на больничный 10 мая 2014 г. , но у меня страховой более 20 лет как мне заплатит организация .

      Здравствуйте, подскажите пожалуйста, устроилась сразу после декрета( декрет с августа 2011 по ноябрь 2014) но я вышла на данное место работы раньше в декабре 2013, справку с предыдущего места работы предоставляла, больничный лист был со 2.05.14-7.05.14 включительно, какой доход должен взять работодатель для расчёта больничного, и как расчитываеться следующий больничный, т.е второй с начала года? заранее благодорю

      Добрый день! подскажите если трудовой стаж 6мес сколько процентов оплачиваются первые 10 дней больничного?

      в 2012 году я работала ип 2013 год я работала в дикси заболела в феврале 2014 как расчитают мне больничный

      Скажите мне я работала с 01.01.2013г. по 30.09.2013г. как сделать мне расчет

      Здравствуйте! Помогите мне разобраться с расчетным периодом. Сотрудник находился на больничном с 07.04.2014г-26.04.2014г. Он у нас работает с 01.11.2012г Я беру расчетный период с 2012г ноябрь-декабрь и 2013г всего 14 месяцев.
      2012г было начисл 12820 р в 2013г 246586 р: 259406/730=355,35*20дн=7107

      Здравствуйте! Подскажите как оплатить больничный лист с 29 мая по 24 июня (27 календарных дней) по уходу за ребенком 10 лет при стационарном лечении, перелом тазобедренного сустава?

      Здравствуйте.Подскажите сколько дней необходимо пробыть на больничном,чтобы его мне оплатили?начальник сказал,что больше 14 дней.

      скажите пожалуйста. у меня больничный с 8 по 20 июля. стаж с 10 июля — 5 лет. больничный должны рассчитывать 8,9 — 60%, а с 10-80%, или он полностью будет 60 %. бухгалтер очень мудреный и постоянно обсчитывает

      Берется стаж на момент наступления страхового случая, т.е. в вашем случае 60% за весь период нетрудоспособности.

      Работаю на предприятии с 11.07.2013 г.,со 02.07.2014 по 18.07.2014 г. был больничный, мне оплатили 1334 р.,как узнать верны ли расчёты?

      находилась на больничном 22 дня с ребенком 8 лет (лежали на лечении в стационаре (перелом плечевой кости)). на работе оплатили только 15 дней больничного. правильно ли такое начисление.

      Работаю в детском саду уже 10 лет, была на больничном 6 календарных дней, из них 4 рабочих. Как мне должны начислить заработную плату по больничному, как я поняла мне оплатили только 60%.

      работаю с 01/03/2013 и с 01/07/2014 по 30/07/2014 была на больничном, стаж 20 лет, но до этого места работы 1 год не работала, как правильно начислить б/лист, у нас есть уральский коэфф,

      начисление дородового и послеродового больничного листа

      «В настоящее время, все больничные выплачиваются только ФСС. Таким образом, процедура перечисления денежного пособия работнику стала занимать больше времени, чем было до внесения поправок в расчет больничного листа.»

      Подскажите, пожалуйста, уже не первый раз встречаю данную строку, а можно какую нибудь ссылку на закон, потому как, я позвонила в ФСС и мне сказали, что вся процедура выдачи болльничных осталась прежней.

      Что-то непонятно: почему больничный оплачивается только из средств ФСС.

      Вообще не поняла статью. Сотрудники как получали по б/л на предприятии ,так и получают,в чем изменения?

      Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, как мне должны начислить больничный лист по беременности, если я уже 5 лет не работаю ( из декретного отпуска в декрет, и сейчас снова та же ситуация) То что на общих основаниях я знаю, не знаю по тарифной ставке или по окладу, до декретного отпуска я работала зоотехником-селекционером в сельском хозяйстве.

      Скажите, а стаж должен быть непрерывным? Я не работала официально, а сейчас оформилась. Как правильно посчитать больничный, если белая зарплата 8000?

      Я бывший военнослужащая… В ноябре 2013 уволилась по предельному возрасту.В ноябре же 2013 устроилась в другую гражданскую организацию. В октябре 2014 была на больничном 10 дней. Бухгалтер начисляет бл из расчета МРОТ мотивируя тем ,что справки о зарплате за последние 2 года в виде НДФЛ не то что ей надо ,а часть в которой я служила даёт только их…Получается стаж есть(31 год) ,зарплата есть ,а больничный минимальный… Рассудите кто знает. Что не так.

      В данном случае бухгалтер права, по закону есть специальная форма справки для расчета больничных листов, приложение к приказу № 182н. Справка 2НДФЛ налоговая, отношения к больничным не имеет. Обращайтесь к вашему предыдущему работодателю, ибо по закону они обязаны выдать Вам справку по форме 182н по вашему заявлению в течение трех рабочих дней (а вообще такая справка выдается в день увольнения вместе с окончательным расчетом по заработной плате и с трудовой)

      У меня первые роды были в 2008 году, вторые в августе 2010г. фирма обонкротилась и я устроилась на работу в 2012 году на 3 месяца на подработку. Уволилась в апреле, ребенку не было 2-х лет. Сидела потом дома. В 2013 году устроилась на новую работу. Сейчас жду ребенка. Как мне будут рассчитывать детское пособие, если я последний полный год отработала в 2007 году и в 2014году. 2012 не будут брать,т.к. ребенку не было 3-х лет? я всего проработала там 3 месяца.

      Добрый день!
      Нужна ваша помощь.
      На последнем месте работы я проработала всего пять месяцев.Общий стаж работы по трудовой книжке у меня более 18 лет.В данный момент нахожусь в декретном отпуске.ВОПРОС:при расчёте декретных отпускных какой страховой стаж имеется в виду.
      Очень жду помощи в моём вопросе .

      При расчете декретных страховой стаж не учитывается, всегда 100%

      у меня больничный с 29.10 по 10.11,затем второй больничный с 12.11 по 21.11.14. Оплатили :с 29.10 по 31.10 работодателем ,с 1.11 по 10.11 ФСС. Второй больничный оплатили: с 15.11 по 21.11 ФСС.Почему не оплатили период с 12.11 по 15.11 ?правомерно ли это?

      Добрый вечер! Нет, не правомерно. Должны оплатить полностью.

      добрый день,нужна ваша помощь! Дело в том ,что я устроилась на работу 28.12.2012 году, вышла на декрет 11.11.2014 года. Средняя зп 21500. Почему то дородовые начислили всего 40000. За место 86000. Это получается что 2014 год не посчитали?(((

      Добрый вечер! 2014г. в расчет не входит, берутся 2012-2013г.г.

      работаю на предприятии с 13 октября 2014 года. С 14. 01 по 16 .01 2015 г.был больничный.Как мне его должны начислить?

      Подскажите, как рассчитывается в таком случае: на предприятии человек отработал полтора года, то сумма берется за эти полтора и делится на 730?

      Да, все правильно. Только не забудьте умножить итоговую сумму на проценты страхового стажа, если общий стаж меньше 8 лет.

      Здравствуйте. Я работаю на одной работе 5 лет. Собралась через 2 недели в декрет. И узнаю, что меня уволили с работы 18 октября 2013 года без моего ведома и согласия. Теперь больничный лист мне не оплатят. Было ли мое увольнение законно и что теперь делать

      Здравствуйте, в августе 2014 вышла из декрета, общий стаж работы на предприятии более 13 лет, больничный по уходу за ребенком начислили за 10 дней 1500 рублей как быть?

      Написать в бухгалтерии заявление о замене расчетного периода, исходя из которого Вам оплачивают больничный — на период до декретного отпуска. По Федеральному закону 255 Вы имеете право заменить один или оба календарных года на предшествующие, если в расчетном периоде находились в декретном отпуске или отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и если указанная замена лет приведет к увеличению пособия по нетрудоспособности.

      Здравствуйте , на предприятии я работаю с 09.2012года страховой стаж более 20лет ( пенсионер)с 05. 2014г. я на больничном листе (высокотехнологичная операция) я хотела бы знать кто оплачивает больничный лист организация или страховая компания

      Больничный Вам выплачивает ваш работодатель: за первые три дня за счет собственных средств, остальные за счет ФСС.

      Добрый вечер.2 места работы.ухожу в декрет.на основном месте работы проработала год,по совместительству уже более 4 лет.в основном месте попросили справку для начисления пособия по беременности за 2013 год,но по совместительству отказались её выдавать объяснив это тем,что у них я уже получила больничные.законно ли это,или они должны выдать мне такую справку?

      Добрый день. Стаж 1,5 года (с 01.09.13г.) Как будет начисляться б/лист?

      Здравствуйте. Я вышла новое место работы в 2014г. С 2011 по 2014 находилась в декрете. В 2014 г мне для расчета больничного брали период до декрета (2009-2010г). Подскажите, как будет рассчитываться больничный в 2015 году? 2014 год я отработала не полностью.

      Здравствуйте. Стаж более 8 лет. Как расчитывается больничный лист по уходу за ребенком?

      Здравствуйте. Как расчитывается больничный лист ,если я на больничном с 31 декабря по настоящее время…31.12.14-выдан на бланке украинского образца,а с 01.01.15 продление больничного на российском бланке .общий стаж работы 28 лет. оплачиваюся ли праздничные дни с 01.01.15 по 12.01.15 ?

      добрый день ! здравствуйте . работник ушел на б\л .и через день узнает что уволен . оплотится ли б\л. спасибо .

      Здравствуйте! Подскажите, как рассчитывается больничный, если страховой стаж менее 6 месяцев?

      здравствуйте подскажите при расчете средне дневного заработка для больничного листа берется два года но в эти два года был больничный лист его выкинули из заработка и делят на 730 правильно ли это

      Светлана Дьячкова отвечает:

      Здравствуйте! Подскажите, если работница вышла из отпуска по уходу за ребенком до трех лет, и заболела в в этом же месяце по уходу за ребенком, но при этом у нее есть факт. 15 дн. как начислять правильно больничный лист?

      Из МРОТ в соответствии со стажем, если в 13 и 14 гг не было заработка.

      Здравствуйте. Вышла на работу спустя 5.5 лет отпуска по уходу за детьми. Т.е. ушла в декрет в 2010г. Как мне сейчас будут начислять больничный- по минималке или из расчета среднего заработка 2008-2009гг

      добрый день. Бюльничный с22.12.2014 по 31.12.2014 Выход на работу 01.01.2015
      какие нужно брать года для начисления 2013-2014 или 2013-2014

      здравствуйте! Я был на больничном с 30 ноября по 30 декабря 2015 по производственной травме, отдал первый лист нетрудоспособности работодателю 30декабря, когда мне оплатят первый лист? второй я отдал 11 января 2016, срок увольнения у меня 25 января 2016. Стаж 6 месяцев

      Подскажите ,пожалуйста,ухожу в декрет с 1февраля 2016 года,работаю на предприятии 4,5 года,мне с оказали в бухгалтерии,что выплатят декрет только 70% ,потому что нет стажа в размере 8 лет,это правильно??

      Здравствуйте скажите пожалуйста если у меня стаж один год а прошедшие года я была в отпуске по уходу за ребенком то мне могут рассчитать только на этот один год.

      Добрый день. Подскажите пожалуйста я работаю в организации с 11.06.2013 сколько процентов мне оплатить больничный?

      Добрый день. Подскажите пожалуйста я работаю в компании Дикси с 11.06.2013 ушла на больничный с 26.01.2016 по 3.02.2016 как мне должны оплатить больничный?
      Заранее спасибо.

      Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. в январе 2016 г. была на больничном 5 дней, соответственно за январь получила зарплату с учетом больничного. Но в феврале с меня опять вычли часть денег. На мой вопрос:»Почему?», бухгалтер объяснила, что якобы с сентября были внесены изменения в правила оплаты больничных и что сумма издержек ( я по крайней мере так ее поняла) была раскидана на весь год и, соответственно, в течении всего года будут такие вычеты. Такая же ситуация и у моей коллеги. Скажите пожалуйста, правомерно ли это и что вы можете посоветовать сделать в данной ситуации.

      Подскажите,я с 2010 по ноябрь 2015 находилась по уходу за детьми (из декрета в декрет)до 2010 заработок был около 17000 в месяц с июня 2010 по ноябрь 2011 получала пособие до 1.5 лет 10000 с декабря 2011 по март 2013 4500,потом опять декрет. В 2013 получила 200000 и по сентябрь 2014 получала 12000,далее по 4500 до ноября 2015.Вышла на работу.Могу ли я для расчета взять 2013-2014 года. Войдут ли декретные деньги в расчет больничного.

      Добрый день! Я нахожусь на больничном с 19 апреля 2016 года. Стаж на этот день составил 7 лет 11 месяцев. С 22 апреля 2016 года стаж составил 8 лет полных. На сегодняшний день 11.05.2016 года я продолжаю находится на больничном. Каким образом будет произведен расчет? Полностью 80% или часть 80% часть 100?

      Здравствуйте! Сотрудник нашего учреждения требует, чтобы ему оплатили больничный в 2017 году за минусом его дней болезни в 2016 году(т.е. из 730 вычесть дниболезни и т.д.) Насколько он прав?

      Я устроилась на работу в сентябре 2011 года,проработала до февраля 2013 года.И уволилась.Но в мае 2013 года опять туда устроилась и в ноябре ушла в декрет.В мае 2016 года,я вышла из декрета проработаю до июня 2017 и опять ухожу в декрет.За какие года мне будет начисляться больничный лист?Подскажите пожалуйста?

      Отработала 6месяцев на предприятии, ушла в декрет 22.01.2018как будут считать больничный

      С 25 апреля 1916г. Легла на операцию, проболела весь. 16, 17год(три операции подряд)и сейчас 17января 1918г. Сдала больничные за октябрь, ноября, и декабрь как мне будут начислять б/л стаж. 49 лет на одном производстве?

      Подскажите пожалуйста,я была в отпуске с 14февраля по 2 марта,не успела выйти на работу,сразу пошла на больничный.Стаж более 5 лет.Как мне заплатят больничный?

      Подскажите пожалуста,как мне будут рассчитывать больничный ,если я была в отпуске ,2 недели,и потом сразу на больничный с ребёнком.Стаж более 5 лет

      Стаж работы 4 года. Со 2.01.18 перевели на новое юр.лицо. С 01.02 по 21.02 была на больничном. И с 15.03 по 02.04 на больничном. Подскажи как и в каком размере идет оплата больничного?

      А возможно подать на перерасчёт больничных по уходу за ребёнком, если я не знала, что можно выбирать период, предшествующий декрету и в кадрах не подсказали, получила мизерные больничные.

      Подскажите пожалуйста, планирую 3-ю беременность. Стаж более 10 лет. В 2016-2017 ср з/п была 50000. В октябре 2017 г уволилась по собственному, с тех пор безработная. Выходить вновь на работу пока нет ни желания, ни необходимости. Конечно, не даёт покоя мысль о том, что если бы не уволилась получила бы хорошее пособие…) беременность планирую в июле 2018 г. Есть ли смысл устраиваться куда-нибудь? Или на фоне почти года безработицы, я особо не выиграю. Сейчас, если и устроюсь, то на неполную занятость, это около 8000 р/мес. Выход в декрет придётся уже на 2019 г…

      Кирилл Юрьевич отвечает:

      Здравствуйте, Олеся.
      Если нет ни желания, ни необходимости, наверное смысла устраиваться на работу нет)

      blog.ksio.ru

      Это интересно:

      • Перерасчет пенсии как написать заявление ЧТО ВАЖНО ЗНАТЬ О НОВОМ ЗАКОНОПРОЕКТЕ О ПЕНСИЯХ Подписка на новости Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail. 17 октября 2017 В «Личном кабинете» на сайте ПФР запущен сервис подачи заявления на перерасчет пенсии. Он будет полезен российским […]
      • Порядок проживания ребенка Как определить порядок проживания и воспитания ребенка после развода? При наличии у супругов общих несовершеннолетних детей развод происходит в судебном порядке. Исключение составляют случаи, если один из супругов (п. 2 ст. 19, ст. 21 СК РФ): признан судом безвестно […]
      • Ч 1 ст 430 ук Получение взятки (ст. 430 УК). Прежде всего, следует развеять заблуждение, что субъектом получения взятки являются только должностные лица госаппарата, государственных предприятий, учреждений, организаций и других государственных структур. Причем перечень должностей, […]
      • Полный рассказ преступление и наказание Достоевский Федор Комментарии Первый раз читала в школе - не впечатлилась. Недавно перечитала. Книга потрясающая. Оценка 5 из 5 звёзд от Ольга 24.05.2018 18:37 Монолог Порфирия Петровича! Оценка 5 из 5 звёзд от Ruslan 29.01.2018 21:35 Книга очень хороша. Читается на […]
      • Заявление в белтелеком на подключение телефона Перечень дополнительных видов услуг* Немедленная переадресация Немедленная переадресация позволяет Вам перенаправлять все входящие звонки на другой номер телефона, в том числе мобильный. Параллельная переадресация Параллельная переадресация удобна тем, что все входящие […]
      • Как начисляется налог на имущество юридических лиц в 2018 году Налог на имущество организаций 2018 Советуем прочитать наш материал Налог на имущество организаций, а эту статью разбиваем на темы: Налог на имущество организаций 2018 Налог на имущество платят все организации, у которых на балансе есть основные средства. Ставки […]
      • Студентка не явилась в суд МОСКВА, 13 окт — РАПСИ, Евгения Соколова. Московский окружной военный суд 17 октября продолжит слушания по уголовному делу в отношении студентки МГУ Александры Ивановой (Варвары Карауловой), обвиняемой в попытке присоединения к запрещенной в РФ группировке "Исламское […]
      • Платежка по уплате штрафа в пфр Платежное поручение в ПФР в 2017 году (образец) Обновление: 7 апреля 2017 г. ​Образец платежного поручения в ПФР в 2017 году Большие «страховые» перемены произойдут с начала 2017 года. У взносов будет новый администратор — налоговая служба, а значит, изменятся правила […]